(一)案例背景简介 来访者小李,男性,28岁,担任一家中型企业的项目助理。小李在工作中表现出色,但最近由于领导交付的任务频繁超出他的能力范围,导致工作压力逐渐增大。他主动寻求心理咨询的原因是,在一次接受领导的任务时,感到强烈的不适感和抵触情绪,开始对领导的工作能力产生质疑,并对自己能否完成工作产生自...
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